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リーダーシップとマネジメントについての記事をなぜか最近よく見る。

上に立つ人間にはその両方が求められるようだが、なかなか簡単にはいかない。少なくとも私はリーダーシップマネジメントを兼ね備えた人をほとんど見たことがない。

リーダーシップだけの職場はどちらかと言えばイケイケな雰囲気で活気があり楽しいのだが会社運営はいい加減であることがある。

反対にマネジメントだけの職場は会社運営はしっかりしているが肝心の働く人たちの表情が冴えない。この手の職場は暗く重く活気がない。

1人の人間がリーダーシップマネジメントの両方を兼ね備えていなくても、たとえばトップがリーダーシップを持ちサブがマネジメントができればバランスが取れるので何とかなる。

実際は1人で両方どころか複数人で片方しかあるいは両方ともできないケースが多いのだ。

天才的にリーダーシップマネジメント力を発揮できる人もいるのだろうが、そうでない人も多い。しかしそういった人たちも発揮せねばならない立場に立たされたら何とかしなければならない上に、日本ではなかなかそういったことを教えてくれる学校もない。